A Michael Page anuncia a nomeação de Inês Paes de Vasconcelos e Filipe Forte como responsáveis conjuntos pela área de recrutamento em ESG (Environmental, Social, and Governance). Esta decisão estratégica visa responder às crescentes exigências de sustentabilidade e responsabilidade corporativa no mercado, proporcionando soluções e talento qualificado para liderar este setor, cada vez mais relevante para as organizações.
Inês Paes de Vasconcelos, Senior Manager na Michael Page, assume a liderança nos temas Social e Governance. Com uma sólida carreira de 20 anos, os últimos oito dedicados ao setor dos seguros, e comprovada experiência na gestão de uma carteira de clientes diversificada, tem contribuído para a promoção de práticas inclusivas e transformação digital do mercado.
A sua experiência quer em recrutamento e Executive Search em Londres e Lisboa, quer na área de consultoria de recursos humanos, aliada à sua formação em Recursos Humanos pelo Instituto Superior de Ciências Sociais e Políticas, proporciona uma base sólida para liderar esta nova fase.
Por sua vez, Filipe Forte, atualmente Senior Manager na Michael Page, será responsável pelos temas ambientais. Com experiência comprovada nas áreas de Logistics, Procurement& Supply Chain, tem desempenhado um papel crucial na identificação de talentos que respondem aos desafios da sustentabilidade, da automação e da transformação digital nas cadeias de abastecimento. A sua visão estratégica tem sido fundamental para adaptar as empresas às novas exigências do mercado e aplicação dos critérios de ESG.
A nova estrutura organizacional permitirá à empresa oferecer um serviço mais especializado e alinhado com as necessidades atuais das empresas que procuram integrar práticas ESG nas suas operações. Com a crescente importância das práticas ESG no mundo empresarial, a procura por profissionais qualificados nestas áreas tem aumentado significativamente.
Em resposta a este desafio, a Michael Page foi reconhecida como a melhor empresa de recrutamento do mundo pela eFinancialCareers em 2024. Esta distinção reforça o compromisso em apoiar as organizações na transição para modelos de negócio mais sustentáveis e éticos.
Álvaro Fernández, Diretor-geral da Michael Page, declara: “acreditamos que esta aposta estratégica nos posiciona na vanguarda do recrutamento especializado em ESG, contribuindo para o desenvolvimento de empresas mais sustentáveis e responsáveis. Esta área reflete as tendências atuais e futuras no mundo dos negócios e a nossa missão é oferecer soluções inovadoras e disponibilizar o melhor talento às organizações com quem trabalhamos, para enfrentarem os desafios e saber aproveitar as oportunidades para liderar as suas organizações com sucesso“.
